notre histoire

 

Dans les années 70, le marché du liège est en crise. Il est le matériau phare de l’ancêtre de SOFRADI qui fabrique des bouchons, des panneaux décoratifs et propose des solutions isolantes dans le secteur du bâtiment.
Si les bouchons tirent leur épingle du jeu, les panneaux décoratifs en liège passent de mode et des isolants de substitution, moins coûteux et moins complexes à mettre en œuvre, inondent le marché.

Les sites de production ferment les uns après les autres mais l’agence de Saint-Herblain, spécialisée dans l’isolation, s’y refuse et veut poursuivre l’activité, autrement. Elle compte alors quatre-vingts salariés. Une poignée d’entre eux se lance le défi fou de prendre son destin en main. Une douzaine d’employés de l’encadrement se retrouvent ainsi autour d’une même motivation et rachètent le fond de commerce. SOFRALI ferme et voit la naissance de SOFRADI en novembre 1977 avec soixante salariés.

1977

Naissance de SOFRADI

Alors que le management est encore très patriarcal à cette époque, les fondateurs innovent et osent une propriété et une direction partagées.

Effectif : 60 salarié.es
Capital : 79 280 €
CA : 1 830 k€
Surface : 2 500 m²

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1977
1981

SOFRALU

SOFRADI innove et lance l’une des premières cloisons amovibles de l’histoire !

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1981
1984

Une nouvelle Activité

SOFRADI poursuit son développement et lance une nouvelle Activité  : la menuiserie aluminium.

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1984
1987

SOFRADI s'étoffe

SOFRADI se lance dans la production et le montage d’isolants rigides appelés « encapsulés ». Décontaminables, ils sont alors une petite révolution dans le maritime, l’aéronautique et l’automobile.
Cette même année, son développement l’amène à construire 500 m² d’ateliers supplémentaires.

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1987
1991

Un nouvel atelier

Pour répondre aux besoins de ses clients, SOFRADI construit un nouvel espace de production et de montage de 1 300 m².

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1991
1999

SOFRADI s'installe à Treillières

SOFRADI déménage de Saint-Herblain à Treillières au Nord de Nantes, dans des locaux plus spacieux et fonctionnels.

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1999
2003

EMF SERVICE

SOFRADI crée sa filiale EMF SERVICE – Entretien, Maintenance et Fermeture Service – spécialisée dans la maintenance de portes et les automatismes isothermes commercialisés par SOFRADI.

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2003
2008

Création de SOFRADI SUD OUEST

Nouvelle filiale SOFRADI, basée à Lons (64), SOFRADI SUD OUEST est chargée de développer l’Activité Isolation Frigorique dans le sud de la France.

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2008
2013

Création de SH DESCARTES

SOFRADI accentue son indépendance par la création de sa holding financière détenue par les salariés.

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2013
2014

QUALIBAT ENVIRONNEMENT

Parce que SOFRADI est engagée dans la maîtrise des risques industriels et la diminution de ses impacts environnementaux, son système de management environnemental obtient la certification QUALIBAT en décembre 2014.

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2014
2015

Extension du siège social

Le siège social de SOFRADI s’étend avec l’acquisition du bâtiment G à Ragon où s’installent l’Activité Isolation Frigorifique et la filiale EMF SERVICE.

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2015
2017

Une année charnière

En 2017, SOFRADI ouvre son capital à l’ensemble des salariés. Elle compte dorénavant cinquante actionnaires dont trois ouvriers.
SOFRADI approche les 250 salariés et doit se renforcer si elle veut poursuivre son développement et relever de nouveaux défis. Le comité de direction nomme alors Jérôme Le Gall directeur général exécutif, et se dote d’un comité exécutif, composé des fonctions stratégiques de l’entreprise.

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2017
2019

Un vent nouveau

 

SOFRADI s’offre une nouvelle identité visuelle et fait bouger les lignes de son organisation. Avec son Comité Social et Économique nouvellement élu, elle signe un accord d’entreprise relatif à l’aménagement du temps de travail et à la rémunération : nouvelle répartition des heures supplémentaires, mise en place du repos compensateur équivalent et horaires flexibles visent à renforcer le bien-être au travail en favorisant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

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2019
2020

Aujourd'hui

SOFRADI nouvelle génération est née : une entreprise décomplexée qui conserve le souci originel de partager et consulter son Collectif, maître-mot de ce qui forge ses valeurs et son état d’esprit.

Effectif : 250 salarié.es
Capital : 1 560 000 €
CA : 50 000 k€
Surface : 35 000 m²

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2020